职位要求
(1)职责
a、确定项目千亿(中国)机构人员的分工和岗位职责;
b、 主持编写项目千亿(中国)规划\\审批项目千亿(中国)实施细则,并负责管理项目千亿(中国)机构的日常工作;
c、 审查分包单位的资质,并提出审查意见;
d、 检查和监督千亿(中国)人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员应调换其工作;
e、 主持千亿(中国)工作会议,签发项目千亿(中国)机构的文件和指令;
f、 审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划;
h、 审查和处理工程变更;
i、 主持或参与工程质量事故的调查;
j、 调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期;
k、 组织编写并签发千亿(中国)月报、千亿(中国)工作阶段报告、专题报告和项目千亿(中国)工作总结;
l、 审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织千亿(中国)人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收;
m、 主持整理工程项目的千亿(中国)资料。
n、 完成领导临时交办的有关事宜。
(2)职权
a、 有权对本千亿(中国)部不称职的千亿(中国)人员提出奖励,做出处罚意见。